日本政府が推し進め、今注目を集めているテレワーク。テレワークとは時間・場所の制約がなく働く形ですが、導入を検討をしている企業でもその難しさを痛感しているのではないでしょうか… 2020年4月1日には、「DXデザイン事業部」という新しい事業部が設立されました。当社には情報コミュニケーション、生活・産業、エレクトロニクス、そしてエリアの事業部門がありますが、それとは別に独立した部門として立ち上がり、なおかつ全社横断的に機能を発揮していきます。たとえば、製造現場のDXを推進しようというときに、DXデザイン事業部がこれをリードしていきます。加えて、私たちの取り扱う情報が、個人情報であったり、世の中にまだ出ていない商品・サービスに関する情報だったりするので、そもそも情報漏えいやセキュリティについてはものすごく気を使っています。そこも含めて慎重にやっているのですが、展開制限を厳しく設けるのではなく、今後は拡大していく方向で進んでいます。Tech & Device TVがおすすめする、日本HPのソーシャルメディアはこちら私たちはこれまでも人財開発に注力してきましたが、今回の研修内容の特徴は、業務への入り口に関する研修に留まらず、ハーバード大学客員教授の根来秀行氏による「パフォーマンスアップに導く24時間の過ごし方」や、DAncing Einstein社の青砥瑞人氏による「ストレスマネジメント」「セルフマネジメント」といったプログラムも動画コンテンツとして配信することです。未曾有の緊急事態を経て、今こそ前に進むべきだ。HPと歩むデジタル印刷導入法「環境」は大きく2つあって、1つは働く環境、空間です。私のいるビルの立地は最寄りの4駅からいずれも少々アクセスがしにくいところにあります。天候が悪い時や夏場の猛暑の時でも、営業は出先から都度会社に帰ってくる、さらには別の得意先に向かう必要がありました。そこで、外部のシェアリングオフィスを数多く契約し、帰社しなくても営業が仕事のできる環境を整備しました。もう1つはツールです。早い段階でFMC端末を導入し、どこからでもメールやスケジュールの確認をできるようにしました。最近は、VPN（仮想専用線）を介して、簡単な承認もすべてスマートフォンでできるようになっています。さらには、営業を中心にタブレットＰＣを導入することで、どこでも自席と同じように働ける環境にいたしました。印刷テクノロジーをベースに、情報コミュニケーション、生活・産業、エレクトロニクスへの事業分野を拡大してきた凸版印刷株式会社。伝統的な印刷業界においても、働き方改革やデジタル化の波は大きく押し寄せており、その対応は待ったなしです。働き方改革とテレワークの実践と今後の展望について、情報コミュニケーション事業本部 総務部 部長の瀧野誠氏に聞きました。印刷業界の皆さんと考える「デジタル印刷と共に見る未来」。日本HPが推進するデジタルトランスフォーメーションとは？これについてはツールを用意し、社員がいま、どこにいるのかがわかるようになっています。位置情報だけではなく、さまざまなサービスも付加しており、たとえば、その人のスケジュールが閲覧できたり、会議室の空き状況が見えたり、スタッフの担当業務についてもわかるようになっているので、ピンポイントで担当者を訪ねることができます。また、トイレの空き状況についてもチェックできます。もちろん、誰が使っているかまではわかりませんが（笑）。このサイトは株式会社 日本HPの協力のもと、株式会社ITコミュニケーションズが運営しています。
【最近よく聞く『働き方改革』。製造現場で進められる取り組み事例はどんなものがある？】無理なく企業にも従業員にも必要とされる働き方改革の取り組みを行うために、実際の企業の取り組み事例などをご紹介します。ファクトイズムは工場や倉庫建設のお役立ち情報を発信しています。 リンクをクリップボードにコピーしました . 製造業における令和時代の働き方改革とテレワークの実践 印刷業界を牽引する凸版印刷の取り組み. プロティアンキャリアとは何？世間の声は？何すれば良いの？【行動提案・人気書籍】【ギグエコノミーとは】必要なのはネットのみ！？デジタル社会の新しい働き方【期待って悪いこと？】他人に期待しすぎない人になる方法とそのメリット仕事の憂鬱、これで解消！厳選16個｜憂鬱になりやすい時期も紹介【体験談】しかし、運用の難しさがある一方、紹介した事例のように効果はとても大きなものです。どんどん変わっていく日本の人口構造や価値観に合わせられるテレワークは光明といえます。自社で開発しているツールも活用しており、現在は既に有効な施策と化しています。縮小や廃止は考えられないとのことです。『みんなのキャリア相談室』専属のキャリアアドバイザーに、キャリアに関する悩みを相談できます。「そもそも今、転職したら失敗するんじゃないか？」「転職エージェントに相談するべき状況だろうか？」「自分にはどんな転職エージェントが合うだろうか？」こんな不安・疑問に直接お答えします！ご希望にマッチする転職エージェントのご紹介も可能です！最初にその背景と理由を知って、テレワークにはどんなメリットがあるのか探ってみましょう。政府が推進している理由と背景は、具体的に以下のとおりです。企業側のテレワーク体制構築における教育の役割が、非常に重要であることが改めて再確認できます。"やることない"退屈なニート生活はもう終わり！自分を好きになる暇つぶしの極意作業量が多いことで知られる小売業界でも、テレワークを取り入れることが可能です。柔軟な働き方を示すことで、人材の流出が止められる典型と言えるでしょう。自社に深く関わっていける人材の獲得にもつながっていくはずです。サバゲーの魅力・評価・メリット/デメリット・副業方法【趣味一覧】Copyright © 2019 Agent Inc. All Rights Reserved. 鉱業、採石業、砂利採取業 : 建設業 : 製造業 電気・ガス・熱供給・水道業 : 情報通信業 【業界別】テレワーク導入企業の実例から学ぶ「成功法」とは？ 投稿日：2020/01/22 更新日：2020/03/19. 愛知県内の企業で「働き方改革」に実際に取り組んで成果の出ている事例をご紹介します。 ぜひ働き方・休み方の改善に向けた取組の参考としてご覧ください。 公開日が新しい順. 規模別 業種別 . 凸版印刷株式会社 情報コミュニケーション事業本部 総務部 部長 瀧野 誠 氏 （上記役職は3月取材時： 2020年5現在はdx 新型コロナウィルスの感染拡大防止のため、製造業を含む多くの産業でリモートワークが広がり、働き方改革が大きく前進した。しかし実際に実施できたのは営業・販売や管理といった一部のオフィス業務に限られ、製造業のなかでも設計や製造、保守など現場業務