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新型コロナウィルスによるテレワークの普及で、地方移住を検討する人が増えているようです。カラふる編集部が「地方移住に興味がある」という20～30代500人にアンケート調査を行ったところ、現在の … そんなニューノーマルな生き方を模索する現代において、最近、選択肢の1つとしてあげられるのが「コロナ移住」。オフィスがなくなり、通勤という概念がなくなるのであれば、無理に東京などの都市部で暮らさずに、地方部に住めばいいという考え方です。「僕はシステム開発のアウトソーシングをしている会社に勤めているんですが、緊急事態宣言下で会社に出社したのは1か月のうちたった2回だけ。もともと会社はオフィス規模の縮小を目指していたので、緊急事態宣言が開けた後も、テレワークを推奨しています。実家の岩手には今は帰ることができませんが、高齢の両親も心配ですし、会社もテレワークを推奨しているので、このまま実家にUターンすることも視野に入れています」（32歳男性）新型コロナウィルスの感染拡大が止まらない東京。富士通がオフィスを半減し、テレワークを常態化させる取り組みを進めると発表したり、カルビーも7月から原則「テレワーク」に変更、単身赴任を廃止するなど新しい働き方に注目が集まっています。今後テレワークやオフィス廃止の流れが加速していけば、わざわざ生きづらい都市部に住んで、高い生活費を住む必要はなくなるでしょう。「地方移住」が選択肢の1つとして浮上してくるのもうなづけます。また、文化的な部分においても、オンラインイベントが広まれば、わざわざ東京にいる必要はないでしょう。今すぐに「東京一極集中」が解消され、地方移住が加速するとは思えませんが、これらのアンケートからもわかるように「2拠点生活」を経て、地方で暮らすという生き方を1つの選択肢としてあげている若者が増えつつあることは、今後も注視すべきなのかもしれません。テレワークが可能な職種はIT関連などに限られている…。その固定観念も打ち砕いたのがコロナでした。仕事を辞めずに「地方移住」することができるのであれば、給料はそのままに、豊かな生活環境を手に入れられるというわけです。では「地方移住」が選択肢としてあがってきたとき、彼らはなにを「地方移住」に求めるのでしょうか。東京に住むメリットはこれまで「地方よりも賃金が高い」「文化的施設が多い」という点でした。しかし、本社機能の移転（そもそも廃止）や在宅ワークの推奨によって、どこにいても同じ仕事ができるようになりつつあります。しかし、ここ数か月でこれらは大きく変わろうとしています。それは冒頭でも話したとおり「ニューノーマルな働き方」がコロナによって生み出されているからです。まずは彼らに都市部に住むことについて尋ねたところ、デメリットを以下のように感じているようです。新型コロナウィルスによるテレワークの普及で、地方移住を検討する人が増えているようです。カラふる編集部が「地方移住に興味がある」という20～30代500人にアンケート調査を行ったところ、現在の仕事を続けながら、移住を模索する様子が見られました。これらのアンケート結果で注目すべきは2拠点生活への興味の高さ。都市部と地方部の双方に生活の基盤をつくり、平日は都市部で働き、週末は地方部に住む、デュアルライフという発想は、若者を中心に浸透しつつあります。地方移住で多く相談があるのが「仕事」「子育て」「住居」についてです。もっとも多かった「病院など生活環境が充実」（33.0%）は、家族のことを考えて生活のしやすさを重視しているからです。そして、次に多かったのが、やはり「仕事・求人がある」（30.6%）。「仕事」は生活していくうえで必要不可欠。自然が豊かを謳う地方自治体は多くありますが、なかなか「仕事・求人」までサポートしてくれることは少ないのが現状で、多くの移住希望者が不安に感じているところでもあります。地方移住への相談は若者を中心に、ここ10年で10倍に増えたといわれ、なかには「会社が在宅ワークOKになったから」という人もいたとか。しかし「地方移住」と言っても、仕事や子育て、人間関係などさまざまなハードルがあります。そこで今回、カラふる編集部では、1都3県（東京、神奈川、千葉、埼玉）在住で「地方移住に興味がある」20〜30代男女500人にインターネットを通じて、地方移住に関するアンケートを実施（調査期間は5月7～9日）。これから地方移住を考えている都市部の若者世代の声を拾ってみました。「いきなり移住するのは不安なので、静岡県で副業がてら起業することを目指しています。今の会社とも良好な関係を築き、コンサル的な立場で仕事をもらうよう交渉。今秋からは同じ給料で契約社員として雇ってもらい、月に4回だけ出社。あとは静岡で家族と過ごしながら、別の仕事をしようと思っています」（29歳男性）こうした2拠点生活という柔軟な考え方を後押ししているのが今回のコロナです。上記の男性の会社では、正社員を減らす方向に進んでいると言います。「なら、自分も会社にしがみつく必要はないかな」と本人は話していました。ダントツで多かったのが「生活費が高い」（56.6％）。とくに住居費は東京23区内の場合、ワンルームタイプのマンションで平均6万〜7万円が相場で、地方都市の3万〜4万円と比較しても高いことがわかります。また「通勤・通学が不便（混む）」（38.4%）が第2位に。総務省統計局の発表するデータによれば、東京都内の平均通勤時間は１時間30分（往復）で、電車の平均混雑率は徐々に緩和されているとはいえ、今でも160％と言われています。 しかし都道府県別の出生者数でみると、転入超過し続けている東京都のみが15年間で突出して増加している一方、最も減少率が大きい秋田県では15年間で約35%の減少となっています。この状況を打破するためには、東京一極集中を是正することが必要だとよくわかります。地方移住が進むと本気で思うのであれば、まずは自分も言葉だけでなく行動してみることで地方移住の大小さまざまなハードルと超え方・実態がわかってきます。体験ツアーや関係人口的な関り、観光でもなんでもいいのでぜひ気になる地方にコロナ収束後は足を運んでみてください。地方と比べて出生率が相対的に低い東京圏への人口集中がこのまま続くと、住宅価格の高騰、保育サービス、高齢者介護サービスなどより自体が深刻化し、今以上に少ない生産年齢人口で高齢者を支えることになります。しかし地方移住の実態は厳しいものがあります。人口の東京一極集中を軽減するための諸政策は、一部で成功事例を生み出すも多くの地方自治体は社会減のスパイラルから脱することができず人口減少に苦しんでいます。ラジオ版KAYAKURAは毎回1つのテーマについて5分～10分で深堀する音声コンテンツです。テーマは社会課題・最新ニュース・地方創生・観光インバウンドなど。スキマ時間の学びを思考を促す内容となっていますので、ぜひ聴いてみてください。新型コロナウイルスによって地方移住が進むという現在の言説は一時的にはその通りになるかもしれませんが、長い目でみるとうまくはいかないということを東日本大震災は私たちに示しています。今回、コロナ後に地方移住を長期的に加速させるために重要なのは「ゆるく移住に関心がある層をどう行動にもっていくか」です。KAYAKURAでは地方移住に関する考察記事を多数掲載しています。気になる方はぜひご覧ください。1990年以降、1994年1995年に一時東京圏から地方への転出超過となりましたが、1996年以降は今日まで東京への転入超過傾向にあります。注目すべき点は東日本大震災の2年後2013年以降、東京圏への転入が増加傾向にあることです。2020年現在、地方自治体は移住施策の「勝ち組」と「負け組」に分断しつつあります。勝ち組自治体は移住者が増え税収も増え投資額も増え、結果としてさらに移住者が増えと好循環にあるため多くのメディアや媒体に事例として載っています。1996年長野県生まれ。大学在学中に自身が代表を務める事業が長野県地域発元気づくり大賞を受賞。現在は一橋大学社会学研究科にて国内移住に関する研究を行いながら、KAYAKURA代表として長野県を主なフィールドに観光インバウンド・移住・まちづくりのコーディネート・プランニング・調査・PRを多数手がける。2019年からは都内の企業と地方の企業や自治体をつなぐ新たな取り組みも開始。訪日観光客向け観光情報発信サイトNAGANO TRIP運営。池田町第六次総合計画審議委員。週刊SPAや公益社団法人 日本観光振興協会発行『観光とまちづくり』など寄稿多数。2019年4月から東京都国立市と長野県池田町の2拠点居住実践中.しかしここは焦らず有名市町村以外の移住施策や事例もしっかりと調べましょう。なぜなら有名市町村の取り組みは基本的に何らかの分野に特化していることが多く、必ずしも自身が描く移住ライフを送るのに適しているとは限りません。子育て促進で目立つ市町村に子育て終了後のリタイア世代が行ってもミスマッチですよね。移住への関心が高い層は社会的危機後1，2年のうちに移住しますが、ゆるく移住に興味関心がある層は行動までいかずに断念してしまいます。地方自治体、東京圏の企業はいかに地方移住へのハードルを職業・住居・子育てなどの面で下げるかが鍵になるでしょう。 東京から地方への移住を検討する人が増えている。新型コロナウイルスの影響でリモートワークの導入が進み、毎日の通勤から解放されたことで、より良い住環境を求める人が増えたことが要因の一つだ。移住希望者と自治体などをつなぐプラットフォーム｢smo 新型コロナウイルスの拡大防止のために広がるテレワークやリモートワークなどの技術面の環境整備と、都市部のリスク顕在化によって「地方移住が加速する！ 」論調がコロナの収束と共に広がっています。 現代社会において、社会的な危機は都市のリスクをその都度顕在化させてきました。 「コロナをきっかけに、移住を考えている方は確実に増えていることを実感しました。 ... 7タイプでわかる「移住志向... (10/07) aera. かつての地方移住は「定年後、地方でのんびり暮らす」ことであった。ところが近年、子育て世代の移住希望者が増えている。移住希望者が相談に訪れる東京・有楽町の「ふるさと回帰支援センター」では年々20～40代の利用者の比率が高くなり、今では約7割を占める。
新型コロナウィルスによるテレワークの普及で、地方移住を検討する人が増えているようです。カラふる編集部が「地方移住に興味がある」という20～30代500人にアンケート調査を行ったところ、現在の … そんなニューノーマルな生き方を模索する現代において、最近、選択肢の1つとしてあげられるのが「コロナ移住」。オフィスがなくなり、通勤という概念がなくなるのであれば、無理に東京などの都市部で暮らさずに、地方部に住めばいいという考え方です。「僕はシステム開発のアウトソーシングをしている会社に勤めているんですが、緊急事態宣言下で会社に出社したのは1か月のうちたった2回だけ。もともと会社はオフィス規模の縮小を目指していたので、緊急事態宣言が開けた後も、テレワークを推奨しています。実家の岩手には今は帰ることができませんが、高齢の両親も心配ですし、会社もテレワークを推奨しているので、このまま実家にUターンすることも視野に入れています」（32歳男性）新型コロナウィルスの感染拡大が止まらない東京。富士通がオフィスを半減し、テレワークを常態化させる取り組みを進めると発表したり、カルビーも7月から原則「テレワーク」に変更、単身赴任を廃止するなど新しい働き方に注目が集まっています。今後テレワークやオフィス廃止の流れが加速していけば、わざわざ生きづらい都市部に住んで、高い生活費を住む必要はなくなるでしょう。「地方移住」が選択肢の1つとして浮上してくるのもうなづけます。また、文化的な部分においても、オンラインイベントが広まれば、わざわざ東京にいる必要はないでしょう。今すぐに「東京一極集中」が解消され、地方移住が加速するとは思えませんが、これらのアンケートからもわかるように「2拠点生活」を経て、地方で暮らすという生き方を1つの選択肢としてあげている若者が増えつつあることは、今後も注視すべきなのかもしれません。テレワークが可能な職種はIT関連などに限られている…。その固定観念も打ち砕いたのがコロナでした。仕事を辞めずに「地方移住」することができるのであれば、給料はそのままに、豊かな生活環境を手に入れられるというわけです。では「地方移住」が選択肢としてあがってきたとき、彼らはなにを「地方移住」に求めるのでしょうか。東京に住むメリットはこれまで「地方よりも賃金が高い」「文化的施設が多い」という点でした。しかし、本社機能の移転（そもそも廃止）や在宅ワークの推奨によって、どこにいても同じ仕事ができるようになりつつあります。しかし、ここ数か月でこれらは大きく変わろうとしています。それは冒頭でも話したとおり「ニューノーマルな働き方」がコロナによって生み出されているからです。まずは彼らに都市部に住むことについて尋ねたところ、デメリットを以下のように感じているようです。新型コロナウィルスによるテレワークの普及で、地方移住を検討する人が増えているようです。カラふる編集部が「地方移住に興味がある」という20～30代500人にアンケート調査を行ったところ、現在の仕事を続けながら、移住を模索する様子が見られました。これらのアンケート結果で注目すべきは2拠点生活への興味の高さ。都市部と地方部の双方に生活の基盤をつくり、平日は都市部で働き、週末は地方部に住む、デュアルライフという発想は、若者を中心に浸透しつつあります。地方移住で多く相談があるのが「仕事」「子育て」「住居」についてです。もっとも多かった「病院など生活環境が充実」（33.0%）は、家族のことを考えて生活のしやすさを重視しているからです。そして、次に多かったのが、やはり「仕事・求人がある」（30.6%）。「仕事」は生活していくうえで必要不可欠。自然が豊かを謳う地方自治体は多くありますが、なかなか「仕事・求人」までサポートしてくれることは少ないのが現状で、多くの移住希望者が不安に感じているところでもあります。地方移住への相談は若者を中心に、ここ10年で10倍に増えたといわれ、なかには「会社が在宅ワークOKになったから」という人もいたとか。しかし「地方移住」と言っても、仕事や子育て、人間関係などさまざまなハードルがあります。そこで今回、カラふる編集部では、1都3県（東京、神奈川、千葉、埼玉）在住で「地方移住に興味がある」20〜30代男女500人にインターネットを通じて、地方移住に関するアンケートを実施（調査期間は5月7～9日）。これから地方移住を考えている都市部の若者世代の声を拾ってみました。「いきなり移住するのは不安なので、静岡県で副業がてら起業することを目指しています。今の会社とも良好な関係を築き、コンサル的な立場で仕事をもらうよう交渉。今秋からは同じ給料で契約社員として雇ってもらい、月に4回だけ出社。あとは静岡で家族と過ごしながら、別の仕事をしようと思っています」（29歳男性）こうした2拠点生活という柔軟な考え方を後押ししているのが今回のコロナです。上記の男性の会社では、正社員を減らす方向に進んでいると言います。「なら、自分も会社にしがみつく必要はないかな」と本人は話していました。ダントツで多かったのが「生活費が高い」（56.6％）。とくに住居費は東京23区内の場合、ワンルームタイプのマンションで平均6万〜7万円が相場で、地方都市の3万〜4万円と比較しても高いことがわかります。また「通勤・通学が不便（混む）」（38.4%）が第2位に。総務省統計局の発表するデータによれば、東京都内の平均通勤時間は１時間30分（往復）で、電車の平均混雑率は徐々に緩和されているとはいえ、今でも160％と言われています。 しかし都道府県別の出生者数でみると、転入超過し続けている東京都のみが15年間で突出して増加している一方、最も減少率が大きい秋田県では15年間で約35%の減少となっています。この状況を打破するためには、東京一極集中を是正することが必要だとよくわかります。地方移住が進むと本気で思うのであれば、まずは自分も言葉だけでなく行動してみることで地方移住の大小さまざまなハードルと超え方・実態がわかってきます。体験ツアーや関係人口的な関り、観光でもなんでもいいのでぜひ気になる地方にコロナ収束後は足を運んでみてください。地方と比べて出生率が相対的に低い東京圏への人口集中がこのまま続くと、住宅価格の高騰、保育サービス、高齢者介護サービスなどより自体が深刻化し、今以上に少ない生産年齢人口で高齢者を支えることになります。しかし地方移住の実態は厳しいものがあります。人口の東京一極集中を軽減するための諸政策は、一部で成功事例を生み出すも多くの地方自治体は社会減のスパイラルから脱することができず人口減少に苦しんでいます。ラジオ版KAYAKURAは毎回1つのテーマについて5分～10分で深堀する音声コンテンツです。テーマは社会課題・最新ニュース・地方創生・観光インバウンドなど。スキマ時間の学びを思考を促す内容となっていますので、ぜひ聴いてみてください。新型コロナウイルスによって地方移住が進むという現在の言説は一時的にはその通りになるかもしれませんが、長い目でみるとうまくはいかないということを東日本大震災は私たちに示しています。今回、コロナ後に地方移住を長期的に加速させるために重要なのは「ゆるく移住に関心がある層をどう行動にもっていくか」です。KAYAKURAでは地方移住に関する考察記事を多数掲載しています。気になる方はぜひご覧ください。1990年以降、1994年1995年に一時東京圏から地方への転出超過となりましたが、1996年以降は今日まで東京への転入超過傾向にあります。注目すべき点は東日本大震災の2年後2013年以降、東京圏への転入が増加傾向にあることです。2020年現在、地方自治体は移住施策の「勝ち組」と「負け組」に分断しつつあります。勝ち組自治体は移住者が増え税収も増え投資額も増え、結果としてさらに移住者が増えと好循環にあるため多くのメディアや媒体に事例として載っています。1996年長野県生まれ。大学在学中に自身が代表を務める事業が長野県地域発元気づくり大賞を受賞。現在は一橋大学社会学研究科にて国内移住に関する研究を行いながら、KAYAKURA代表として長野県を主なフィールドに観光インバウンド・移住・まちづくりのコーディネート・プランニング・調査・PRを多数手がける。2019年からは都内の企業と地方の企業や自治体をつなぐ新たな取り組みも開始。訪日観光客向け観光情報発信サイトNAGANO TRIP運営。池田町第六次総合計画審議委員。週刊SPAや公益社団法人 日本観光振興協会発行『観光とまちづくり』など寄稿多数。2019年4月から東京都国立市と長野県池田町の2拠点居住実践中.しかしここは焦らず有名市町村以外の移住施策や事例もしっかりと調べましょう。なぜなら有名市町村の取り組みは基本的に何らかの分野に特化していることが多く、必ずしも自身が描く移住ライフを送るのに適しているとは限りません。子育て促進で目立つ市町村に子育て終了後のリタイア世代が行ってもミスマッチですよね。移住への関心が高い層は社会的危機後1，2年のうちに移住しますが、ゆるく移住に興味関心がある層は行動までいかずに断念してしまいます。地方自治体、東京圏の企業はいかに地方移住へのハードルを職業・住居・子育てなどの面で下げるかが鍵になるでしょう。 東京から地方への移住を検討する人が増えている。新型コロナウイルスの影響でリモートワークの導入が進み、毎日の通勤から解放されたことで、より良い住環境を求める人が増えたことが要因の一つだ。移住希望者と自治体などをつなぐプラットフォーム｢smo 新型コロナウイルスの拡大防止のために広がるテレワークやリモートワークなどの技術面の環境整備と、都市部のリスク顕在化によって「地方移住が加速する！ 」論調がコロナの収束と共に広がっています。 現代社会において、社会的な危機は都市のリスクをその都度顕在化させてきました。 「コロナをきっかけに、移住を考えている方は確実に増えていることを実感しました。 ... 7タイプでわかる「移住志向... (10/07) aera. かつての地方移住は「定年後、地方でのんびり暮らす」ことであった。ところが近年、子育て世代の移住希望者が増えている。移住希望者が相談に訪れる東京・有楽町の「ふるさと回帰支援センター」では年々20～40代の利用者の比率が高くなり、今では約7割を占める。